+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Можно ли мужчинам уходить в декретный отпуск

Фотопроект шведского фотографа Йохана Баумана о жизни мужчин в декрете в Швеции. Оба родителя должны заботиться о детях. Закон разрешает мужчинам уходить в декретный отпуск вместо женщин. Главное — заранее ознакомиться с особенностями оформления, связанными с такой процедурой. Маме тоже надо предпринять определённые действия, чтобы декретный отпуск для мужчин был оформлен грамотно. После рождения ребёнка женщина имеет право оформить отпуск, чтобы ухаживать за новым членом семьи.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В каких случаях мужчины в Казахстане могут уходить в декретный отпуск?

Почему всего 2% мужчин в России уходят в отпуск по уходу за ребенком

Как мужчине уйти в декретный отпуск — вопрос на сегодняшний день очень актуальный, т. Разберемся, как это правильно оформить. Для получения пособия по уходу за ребенком кроме заявления о его назначении потребуется представить и другие документы. Так, согласно ч. Отец ребенка может использовать ОпУзР полностью либо частями, в т. При этом в соответствии с ч.

Вопрос, как мужу уйти в декретный отпуск в случае усыновления ребенка, не менее актуален, чем в случае рождения кровного. Согласно ч. Однако усыновители должны договориться о том, кто из них пойдет в декретный отпуск, так как оба сразу использовать его не могут, согласно ч. Единственным отличием является необходимость представления копии судебного решения об усыновлении п.

Как уже указывалось выше, основным условием оформления ОпУзР является осуществление фактического ухода за ребенком как собственнорожденным, так и усыновленным. Основанием для предоставления отпуска работодателем является написанное работником заявление.

Декретный отпуск одному из супругов-усыновителей к примеру, мужу предоставляется по заявлению, написанному в произвольной форме. На первый взгляд, в уходе мужа в декретный отпуск нет ничего сложного, даже если жена не работает, но в каждом вопросе есть свои нюансы.

Так, большинство сложностей связано не с тем, как правильно уйти в ОпУзР, а с тем, как правильно оформить документы на получение пособия от страхователя при наступлении такого страхового случая, как рождение и воспитание ребенка до его полуторалетия.

Дело в том, что пособие по уходу за ребенком можно оформить не только у работодателя страхователя , но и в органах соцзащиты по месту жительства родителей ребенка.

Государственное пособие оформляется, в частности, нетрудоустроенными например, уволенными в связи с ликвидацией предприятия либо обучающимися в очной форме матерями детей после того, как завершился период, за который выплачивалось пособие в связи с беременностью и родами.

Родители одного ребенка не могут получать пособие по уходу за ним одновременно, поэтому им приходится выбирать, на кого оформлять пособие — на работающего отца, который уйдет в ОпУзР, или неработающую мать. Для оформления ОпУзР отцу необходима справка, выданная территориальным органом социальной защиты по месту регистрации матери в том, что мать ребенка не получает помощи по уходу за ее ребенком. Впоследствии эта справка представляется работодателю при оформлении отцом ОпУзР и соответствующего пособия.

Справка прикладывается к заявлению о предоставлении ОпУзР отцу и выплате пособия по уходу за ребенком среди прочих документов. При отсутствии такой справки отцу в выплате пособия по месту его работы будет отказано.

Отец, равно как и мать или любой другой родственник, ухаживающий за ребенком, может выйти работать на неполный рабочий день, не прерывая ОпУзР. Это может быть 7-часовой рабочий день или часовая рабочая неделя. Выплата пособия при этом не прекращается. При этом важно, чтобы фактически сотрудником отрабатывалось время меньше установленной в ст. Удобный режим работы поможет подобрать п. Оформлять пособие на мать без официального заработка или на нетрудоспособного члена семьи, получается, невыгодно, т.

Эти документы могут быть представлены страхователю в электронном формате, в соответствии с п. Итак, отец ребенка, так же как и мать, может уйти в ОпУзР. Отпуск отцу может быть предоставлен полностью до трехлетия ребенка либо частично согласно поданному работодателю заявлению с приложенным пакетом документов.

На основании заявления, в котором указываются конкретные сроки и продолжительность отпуска, издается приказ. Такой отпуск можно оформить не только по уходу за своим собственным ребенком, но и за усыновленным или взятым под опеку. Находясь в ОпУзР, отец вправе, не прерывая его, выйти работать на условиях неполного рабочего дня — это может быть как индивидуальный график, которым предусмотрен сокращенный рабочий день, так и неполная трудовая неделя.

Кроме того, отец, находясь в этом отпуске, может сменить график и начать работать на дому. До наступления трехлетия ребенка его отец может в любой момент перервать отпуск по уходу за ним и затем оформить снова.

Каждое из этих решений сопровождается подачей соответствующего заявления, на основе которого работодатель издается приказ о предоставлении отпуска или выходе сотрудника из него. Добрый день! Жена родила в фнврале Соответственно отпуск на роды закончится у нее в апреле. Вообще она не работает и не работала. Меня на моей работе собираются сократить. Вопрос: Могу ли я муж написать заявление на отпуск по уходу за ребенком уже сейчас, сразу после родов, не дожидаясь пока меня сократят до апреля.

Спросить юриста: 8 звонок бесплатный. Спросить юриста: звонок бесплатный. Рейтинг Добавить в избранное В избранное. Муж в декретном отпуске — может ли такое быть? Можно ли оформить декретный отпуск на мужа при усыновлении ребенка? Условия оформления декретного отпуска на мужа Декретный отпуск мужчине, жена которого не работает Как оформить декретный отпуск отцу, если мать не работает Декретный отпуск для отца и неполный рабочий день Документы для оформления отпуска по уходу за ребенком отцу Муж в декретном отпуске — может ли такое быть?

Условия оформления декретного отпуска на мужа Скачать форму заявления Как уже указывалось выше, основным условием оформления ОпУзР является осуществление фактического ухода за ребенком как собственнорожденным, так и усыновленным.

Декретный отпуск мужчине, жена которого не работает На первый взгляд, в уходе мужа в декретный отпуск нет ничего сложного, даже если жена не работает, но в каждом вопросе есть свои нюансы. Не знаете свои права? Подпишитесь на рассылку Народный СоветникЪ. Бесплатно, минута на прочтение, 1 раз в неделю. С условиями обработки персональных данных согласен.

Юридическая консультация. После прочтения остались вопросы? Звоните по номеру 8 и наши юристы проконсультируют Вас! Звонок бесплатный. Советуем прочитать. Новости раздела. Постоянная ссылка. Получить e-mail уведомление об ответе. Подписаться на рассылку. Вы успешно подписались на рассылку. Скачать форму заявления.

Декрет для мужчин: кто может получить и как оплатят отпуск по уходу за ребенком отцу

Как мужчине уйти в декретный отпуск — вопрос на сегодняшний день очень актуальный, т. Разберемся, как это правильно оформить. Для получения пособия по уходу за ребенком кроме заявления о его назначении потребуется представить и другие документы. Так, согласно ч. Отец ребенка может использовать ОпУзР полностью либо частями, в т.

Мы поговорим о тонкостях декретного отпуска для мужчин, опишем, как можно мужчине уйти в декрет без последствий и проблем для.

Может ли мужчина уйти в декрет и как это сделать юридически правильно

Автор: Law Мы привыкли, что в декретный отпуск декрет с работы уходят женщины, но случаются обстоятельства, что вопрос как уйти в декрет мужчине и какие выплаты полагаются в году становится насущным и для сильного пола. В связи с этим расскажем о том, может ли мужчина уйти в декрет и как это сделать правильно. Мы поговорим о тонкостях декретного отпуска для мужчин, опишем, как можно мужчине уйти в декрет без последствий и проблем для рабочего места. К близким родственникам относятся бабушка, дедушка или иное лицо, которое будет осуществлять уход за ребенком, но необходимо удостоверить родство. Также право на отпуск имеет опекун, с сохранением всех льгот, как полноправный родитель. На отпуск по уходу за ребенком имеет право каждый отец, другое дело, что это не всегда практикуется, но бывают случаи, что именно такое решение выгодно для семьи.

Как оформить декретный отпуск отцу по уходу за ребенком? Условия декрета для мужчин в России

В отпуск по уходу за ребенком в России может пойти не только мать: отец, бабушка, дед, дядя или тетя, если намерены заниматься воспитанием малыша, могут оформить декрет на одинаковых условиях. Мужчинам дали такую возможность в году, но делают они это неохотно: только 2 процента решаются прервать карьеру и стать папами в декрете. В году на тысяч женщин в декрете приходилось 13,7 тысячи мужчин. Москва 24 узнала у них, чем отличается мужской декрет от женского, готовы ли повторить этот аттракцион и правда ли, что сидеть с ребенком — немужское дело.

А вот папа или любой другой член семьи - бабушка, дедушка или даже тетя могут оформить отпуск по уходу за ребенком, и дадут его только после рождения малыша. Кстати, в таком случае молодая мама должна отказаться от этого отпуска - двоим оформить его нельзя.

Отцы в декрете: декретный отпуск глазами пап

Право уйти в отпуск по уходу за ребенком российские папы получили 1 января года. По Трудовому кодексу, женщине предоставляется отпуск по уходу за ребенком по достижении им возраста трех лет. Это широко распространенное в обществе выражение является жаргонным наименованием двух следующих друг за другом видов отпуска: по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. При этом мужчины в России имеют право претендовать лишь на второй вид отпуска. Мужчине так же, как и женщине, дается полтора года отпуска. Расчет пособия до полутора лет учитывает размер зарплаты до ухода в отпуск, количество предыдущих детей, а также регион проживания.

Как мужчине уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком?

В отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уходит каждый пятидесятый мужчина. Такую статистику привел ФСС. Но есть ли отличия между отдыхом отцов и мам? В году 13,7 тысяч мужчин оформили декретные отпуска. Женщин же конечно больше — тысяч.

День сурка: декретный отпуск глазами отцов позволив папам уходить в декрет, а значит, обоим родителям более гибко подходить к По поводу того, кого можно считать "настоящим мужчиной", а кого "плохой.

Как мужчине уйти в декрет

Да, муж может уйти в декретный отпуск вместо жены ТК РФ. Статья В первый может уйти только мать, а во второй — муж, любой родственник или законный опекун.

Мужчины стали чаще уходить в декретный отпуск. С чем это связано и о чем говорит?

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Мужской декрет. Плюсы и минусы мужского декрета.
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.